报告公表概要
JETRO调查部美洲课・纽约事务所于2025年9月10日公表了"供应链与人权"相关立法动向（美国篇第2版）。本报告是2024年11月发行初版的修订版，反映了美国的最新立法动向。
报告的背景・必要性
随着全球供应链的扩大，企业在国内外自身业务全体中被强烈要求致力于人权尊重。以往以基于国际宣言・指导的自主举措为中心，但欧美判断自主性存在局限，正加速通过立法化义务化以下内容：
- 人权尽职调查的法律义务化
- 强制劳动产品的进出口禁止制度
- 在贸易管制制度中统合人权要素
美国立法化的3个切入点
本报告从以下3个侧面系统分析美国的立法化动向：
1. 进口规制
- 强制劳动生产产品的进口禁止措施
- 海关・边境警备局（CBP）的执行强化
2. 出口管制・经济制裁
- 对参与人权侵害的外国企业・个人的制裁
- 在技术出口中纳入人权考量
3. 通商协定
- 自由贸易协定中劳动・人权条项的强化
- 对贸易伙伴国的人权标准遵守要求
第2版的更新内容
从2024年11月初版经过约10个月，美国相关法制・执行方针发生重要变化。第2版反映最新的法制修改、执行事例、判例动向，整理了日本企业面临的新合规要件。
报告详细信息
发行年月：2025年9月 作成部署：JETRO调查部美洲课、JETRO・纽约事务所 总页数：17页 提供形式：PDF文件（1.2MB）
对企业的影响・活用价值
对在美国市场开展业务的日本企业而言，人权尽职调查是法律义务，违反时会发生进口阻止、制裁措施、交易停止等重大风险。本报告显示具体的法律要求事项和对应策略，提供支援企业合规体制构筑的实务价值。